4.5.2011

Paikallinen järjestelyerä 0,8 prosenttia 1.5.2011

Kuntien KVTES-sopimuksen vuoden 2011 palkankorotuksiin sovittiin 0,8 prosentin suuruinen paikallinen järjestelyerä 1.5.2011. Erän jakamisen edellytyksenä oli, ettei vuonna 2007 ns. Tehy-pöytäkirjassa sovittu paikallinen järjestelyerä toteudu.

Tilastokeskus on toimittanut tiedot kunnallisen sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstömääristä vuosilta 2006 – 2010. KT kuntatyönantajat ja Tehy ry totesivat, että ns. Tehy-pöytäkirjan paikallinen järjestelyerä ei toteudu. Sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstömäärä – siten kuin osapuolet tarkastelun rajasivat – on kasvanut kunta-alalla vuodesta 2006 vuoteen 2010 noin 6 900 henkilöllä.

Tehy-pöytäkirjan 6. pykälän sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstön määrälliseen kehitykseen perustuvan paikallisen järjestelyerä toteutuminen oli sovittu ehdollisena siten, että jos sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstön kokonaismäärän pysyy ennallaan tai laskee korotus on 2 prosenttia, jos henkilöstön kokonaismäärä kasvaa keskimäärin enintään 1 300:lla vuodessa, korotus on 1 prosenttia. Jos henkilöstön määrä kasvaa enemmän, korotusta ei tule.